为总结2015年各项工作，表彰先进，明确2016年工作任务，舟山公司于2月4日召开了2016年度工作会议。百荣集团蒋柏荣董事长莅临参会，舟山公司董事长沈国灿携领导班子成员及全体员工参加了会议。
    会议首先对2015年工作业绩突出的团队及个人进行了表彰奖励。表彰完毕后，公司常务副总潘胜做了以“完善、提升”为主题词的工作报告。潘总首先从安全生产、营销拓展、运行维保、团队建设四个主要方面对过去一年工作进行总结。2016年，公司的总体工作思路定位为“新业务背景下的提升年”。通过对团队建设、体系执行、过程反应、市场营销四个方面的综合提升，对应强化形成习惯性的工作与管理行为，并贯穿于公司的日常运转。随后，吴学新、杨杰作为员工代表分别就安全管理及市场营销作了表态发言。
    公司董事长沈国灿围绕工作开展在会上作了总结和部署。沈总首先以“一惊一乍、一冷一热、一增一减、一心一意”分别针对2015年公司安全管理、业务开展、内部管理、团队建设等重要工作进行了回顾。对于2016年的工作开展，沈总提出了“管理完善、营销拓展、运行顺畅、品牌丰满”的要求。他以“坚定、清醒、有作为”与公司全员共勉。并提出部门要思想统一，加强协作，广大员工树立责任意识和奉献精神，为公司发展贡献力量。

最后，集团公司蒋柏荣董事长在会上作了重要讲话。蒋董事长指出，当前经济形势严峻，舟山公司在市场整体需求不振的大环境下，下半年逆势上扬，业务有所突破，成绩值得肯定。对于今后的工作开展，蒋董事长重点强调要以安全为首，持续完善优化公司管理体系，加强团队建设及内部管理，提升综合服务能力。此外，舟山公司要上下一心，攻坚克难，努力打造企业品牌，为公司未来发展夯实基础。

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